坚定理想信念增强历史自觉弘扬优良传统加强党性锤炼三篇

  句子是语言运用的基本单位,它由词、词组(短语)构成,能表达一个完整的意思,如告诉别人一件事情,提出一个问题,表示要求或者制止,表示某种感慨,表示对一段话的延续或省略。我的公文网今天为大家精心准备了2021年党史学习教育三篇,希望对大家有所帮助!

  坚定理想信念增强历史自觉弘扬优良传统加强党性锤炼一篇

  今年集中开展的党员作风建设年学习教育活动,是新形势下加强党的建设的需要。我们紧紧围绕“党员干部强作风、科学发展上水平”这个主题,集中组织党员干部学习中央、市委的有关文件,对照单位工作以及党员干部的思想实际查找思想工作作风方面存在的问题和不足,结合老舍馆的科学发展实际整改问题,切实促进了党员干部工作作风的转变与提高,以身示范模范带头的良好作用,确保老舍馆丰富提升展览内容等创新项目较高质量的完成。党员作风建设年学习教育活动,是理论与实践相结合的活动,是加强党性修养弘扬优良作风的好教材,下面谈点体会。

  中国共产党有着90年历史,又连续执政50多年,几百万个基层组织,7000多万党员,分布在960万平方公里的中国大地上,带来十几亿人民大众,建设着这样一个大国。这样一个大党,肩负着这么重要的历史使命,是没一个共产党员都应考虑的重大课题。面对建设有中国特色社会主义的大目标,国际国内形势又错综复杂,如何始终保持旺盛的生机和活力,不断适应时代发展的挑战和考验?始终代表中国先进生产力的发展要求、中国先进文化的前进方向、中国最广大人民的根本利益,是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。只有始终把握这个前进大方向,才能凝聚亿万人民群众的思想和力量,始终保持经济又好又快发展和社会和谐稳定。

  “三个代表“重要思想是中国共产党始终保持的先进性的指导思想,要确保中国共产党的先进性,全面建设我们的党,必须从政治思想到组织建设乃至党在国家政权中的领导作用,全方位体现中国共产党的先进性。要保持中国共产党的先进性,最重要的是每一个共产党员,特别是党员领导干部的先进性。要保持党员领导干部的先进性,加强党员领导干部党性修养,大力树立弘扬优良作风是必须的。胡锦涛在中国共产党第十七届中央纪律检查委员会第三次全体会议上发表的重要讲话,从党和国家事业发展全局和战略的高度,突出强调必须坚持不懈地加强党员领导干部党性修养,使各级领导干部始终保持共产党人的政治本色,发扬党的光荣传统和优良作风,树立和坚持正确的事业观、工作观、政绩观,以良好的作风带领广大党员、群众迎难而上、锐意改革、共克时艰。这是我们党关于党的建设、执政规律的新的理论思考,是指导党的作风建设和反腐倡廉建设的纲领性文献,也是党的先进性建设的重要举措,是每个基层党组织、每一位共产党员必须要贯彻执行的重大而紧迫的政治任务。

  党的十六大以来,党中央大力推进以保持党同人民群众血肉联系为重点的作风建设,党的光荣传统得到继承和发扬,党的优良作风不断被赋予新的内涵。但是,我们也要清醒地看到,一些领导干部作风不正问题依然突出,不廉洁甚至腐败问题不断涌现,不仅给党和国家工作带来了不良影响,更重要的是严重地脱离群众,在广大人民群众中造成极坏影响。一些领导干部作风不正问题也相当严重,宗旨意识不强,理论和实际脱节,责任心和事业心不强,政绩观不正确,个人主义严重,纪律观念淡薄等等,都是不可忽视的大问题。这些问题的存在,不仅损害了党和政府的形象,影响了社会的和谐发展。如果不能得到有效解决,党的十七大做出的部署就难以贯彻落实,全面建设小康社会的奋斗目标就难以实现,党的先进性和战斗力就难以保证。

  党员领导干部作风问题,说到底是党性问题。党性是作风的内在根据,作风是党性的外在表现。党性纯洁则作风端正,党性不纯则作风不正。执政党的党风关系党的生死存亡,因此我们党始终强调通过加强党性修养来树立和弘扬良好作风,使党始终保持旺盛的生机活力。这是党的执政能力建设和先进性建设的重要内容,是贯彻科学发展观的重要保证,是每个领导干部改造主观世界的终生课题。

坚定理想信念增强历史自觉弘扬优良传统加强党性锤炼三篇

  加强党员领导干部党性修养、树立和弘扬优良作风,是我们党领导建设有中国特色社会主义伟大事业的政治保证。要做到这一点,我们党的各级组织、每位党员领导干部一定要着力增强宗旨观念、提高实践能力、强化责任意识、树立正确政绩观、树立正确利益观、增强党的纪律观念,以坚强的党性和优良的作风,带领亿万人民群众战胜面临的困难,把中国特色社会主义伟大事业不断推向前进。

  党员领导干部的作风包括思想作风、工作作风、生活作风等很多方面,这诸多方面是相辅相成、缺一不可的。理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评是我们党的优良传统,更是我们在实践中加强作风建设的重要标准。在建设中国特色社会主义的伟大实践中,我们必须发扬这个优良传统,党员领导干部的作风就会不断增强,进而促进我国的建设事业蒸蒸日上发展。

  思想是行动的先导,只有从思想上认识了,才能真正起到教育作用。加强党员领导干部作风建设,首先应从强化教育入手,通过教育不断提高广大党员干部的政治觉悟、政策水平、法纪观念、自律意识,树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、荣辱观,牢记执政为民和全心全意为人民服务的宗旨,牢记身份职责,不断提高执政为民、舍予为民的职业道德意识,始终保持清醒的政治头脑和正确的政治方向,真正做到全心全意为人民服务。

  实践是检验真理的唯一标准,正确的理论武装关键在于行动上的落实,党员的先进性表现在工作上社会生活中,优良的工作作风一定会有出色的工作成果。共产党员的优秀表现在岗位上,社会生活的方方面面,用行动自觉践行党的优良传统,这才是共产党员先进性的本色。求真务实是转变领导干部作风的核心内容,也是做好各项工作、发展各项事业所必须具备的工作作风。真抓实干,是一种可贵的精神,党员干部要有干事业的热情,定下来的事情要雷厉风行,抓紧实施。面对不断变化的新形势和新任务,我们要顾全大局、按科学规律办事,一切从实际出发,在调查研究基础上制定切实可行的工作计划、措施和办法,脚踏实地落实到行动。面对我国建设事业突飞猛进的发展,面对北京建设世界的需要,文物博物馆工作担负着文化大发展大繁荣的重任,为广大人民群众提供健康向上的精神文化食粮,要出色完成任务,走在前面的就是我们的党员干部。“党员干部强作风、科学发展上水平”党员干部强作风的目的是为了科学发展上水平。博物馆是公益文化场所,是对社会展示高雅文化的殿堂,无论展示内容还是对外服务,都有规范的标准。让我们以共产党人的模范实际行动去实践这些规范,更好地服务人民大众。

  坚定理想信念增强历史自觉弘扬优良传统加强党性锤炼二篇

  党性是作风的内在根据,作风是党性的外在表现,二者高度统一,集中体现着党的性质宗旨和纲领路线。我们党历来重视党性修养和作风建设,在革命、建设和改革各个时期都始终把加强党性修养、弘扬优良作风放在党的建设的突出位置。

  加强党性修养、弘扬优良作风是加强党的执政能力建设和先进性建设的重要内容。党性修养和优良作风,既是党的先进性的直接体现,也是党的创造力、凝聚力、战斗力的重要源泉。在新形势下,党的执政环境发生深刻变化,党员干部的党性修养面临新的考验,滋生不正之风的现实危险性也在增加,加强党性修养和作风建设显得更为重要和紧迫。尤其是一些党员干部经不住金钱、美色、名利的考验和诱惑,思想蜕变、斗志衰退,直接影响党在群众中的威信,影响党的执政地位的巩固。因此,必须把加强党性修养、弘扬优良作风贯穿到部队党的执政能力建设和先进性建设的各个方面和全部过程,以坚强的党性和优良的作风保证党员干部的先进性和纯洁性,使各级党组织始终成为部队建设的坚强领导核心和战斗堡垒。

  加强党性修养、弘扬优良作风是推动部队建设科学发展、有效履行历史使命的重要保证。战争不仅是物质力量的对抗,也是军队作风和意志的较量。从创立之日起,我军就紧紧依靠广大党员干部的坚强党性凝聚力量、战胜艰险,紧紧依靠广大党员干部的优良作风鼓舞士气、奋勇向前。新世纪新阶段,面对加快推进部队转型建设的战略任务,面对应对多种安全威胁、完成多样化军事任务的现实考验,更加需要部队广大党员干部大力加强党性修养,坚定地信仰党的理论、拥护党的决策、严守党的纪律、执行党的指令;大力弘扬优良作风,发挥先锋模范作用,积极营造风清气正的良好环境,进一步把智慧和力量凝聚到推动部队建设科学发展、有效履行历史使命的伟大实践中来。进一步加强党性修养

  坚定理想信念增强历史自觉弘扬优良传统加强党性锤炼三篇

  党史学习教育活动开展以来,我坚持以“学党史、悟思想、办实事、开新局”的总目标为指引,综合运用集体学习研讨、个人自学、参加专题读书班等方式,聚焦指定学习篇目,读原文、学原著、悟原理,切实做到了真学、真信、真用。同时,按照开展专题组织生活通知要求,我与县委常委、与委班子成员以及所在支部党员代表广泛开展谈心谈话,诚恳征求意见建议,并围绕党史目标要求、党员先锋模范作用发挥、与群众办实事等方面,深入查摆了自身存在的问题和短板,深挖产生问题根源,逐一明确了整改措施。现将检视剖析情况汇报如下:

  一、学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话情况

  7月1日,我在县委理论学习中心组扩大会议上,与常委班子、部分部门(单位)主要负责同志集体收听收看了庆祝中国共产党成立100周年大会实况直播,会后,主动把深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神作为政法系统当前和今后一个时期的重大政治任务,通过组织集中学习、理论宣讲、研讨交流等方式,引导全体政法干部学习精神实质、把握核心要义,把思想和行动统一到总书记重要讲话精神上来,凝心聚力、以学促行,切实把学习成果转化为政治能力,转化为推动工作的强大动力。通过深学践悟,我对中国共产党为什么“能”、马克思主义为什么“行”

  维护政治纪律的手段还不够有力,面对一些错误言行和观点,政治嗅觉和敏感度不够,没有坚决抵制。三是在办实事方面,学用结合、以学促干不够,通过学习教育,对百年来的艰辛历程、辉煌成就、伟大精神能够清醒认知,但在学用结合上用力不够,对于如何贯彻“力行”要求,还存在具体思路不多的问题。如:平时工作,满足于社会面上总体稳定,满足于进京非访和涉法涉诉案件在全市较少,以不被上级通报、不外出丢丑zhi事为目标,因而把主要精力放在重点人员稳控上,从根本上想办法、想出路解决问题不够,与“办实事”要求相比在工作思路、工作方式等方面还存在较多差距。四是在开新局方面,对党的创新理论实践还不够充分,在打破传统路径依赖、以创新思维推进工作用力不够。如:对一些涉法涉诉上访老户,还是采取的重要时间节点安排专人稳控的传统方式,从政策法律上教育引导不够,从最终化解矛盾、息诉罢访上采取的措施不到位、效果差,之所以出现这种现象,主要还是存在“保持稳定不出事”和不求有功但求无过的思想,主动运用创新思维大胆开拓工作不够有力。

坚定理想信念增强历史自觉弘扬优良传统加强党性锤炼三篇

  (二)对照党员先锋模范作用发挥方面查摆的问题:一是对党内政治生活的认识不深刻。作为常委部门领导,对分管部门党的组织建设、组织生活抓得不紧,“三会一课”、警示教育、民主评议等制度坚持不够、落实不力,很多地方挂了“空挡”。作为一名党员,没有坚持好双重组织生活,有时以工作忙为借口,没有按时参加党支部组织生活会。以上问题说明自己党性修养还需提升,还没有做到时时处处对标党员职责。二是在干事创业上领导干部示范表率作用发挥不够。开展工作主动担当、敢闯敢干劲头不足,特别是提拔为县级干部后,逐渐产生了停一停、站一站、松口气的想法。有时怕问题处理不好担责任,等待上级安排、被动开展得多,主动研究谋划、创造性地开展工作不够,缺少了原来那种“敢为人先”的冲劲和闯劲。三是履职尽责工作标准还需提高。对上级安排的工作,习惯于开会、下文落实,习惯于听汇报、要数字,工作方法简单,没有真正沉下身子找原因、分类施策推进具体工作的开展,造成一些工作“雷声大、雨点小”,效果不佳。如:在视频监控全覆盖工作中,简单把任务全部压给了乡镇,投资大、工程量大、施工队少,工作衔接不紧密,造成各乡镇(街道)工作推进不平衡,成了“夹生饭”,影响了视频监控全覆盖整体效果。再如:开展综合治理检查时,只看材料是否齐全,图版是否到位,卫生是否达标,但对人员作用发挥情况,措施执行情况,群众满意度情况,关注不多、调查不细,实际效果不好。

  (三)对照与群众办实事方面查摆的问题:一是真心真意关心群众较少,没有在内心深处牢固树立群众观念。担任县级职务后,不自觉地拉大了与群众的距离。如:这几年,几乎没有抽出专门时间到群众家中,与他们坐到一条板凳上谈谈心、拉拉家常。逢年过节走访慰问困难群众,也是当作任务完成,送袋面、给桶油,发点“慰问金”,说几句安慰话就匆忙离开。对群众亟需解决的困难,没有设身处地为群众着想,没有自觉扑下身子帮助他们解决实际问题。二是服务群众不热情、不主动。对基层和群众反映的问题,一般转交给乡镇、部门处理,认为有分管领导接待、处理就行了。对直接找到自己的群众,有时也存在推诿、敷衍的态度,缺少热情和耐心。比如:在处理涉法涉诉信访积案时,认为处理难度大、花费精力大,对“送上门”的群众工作,怕问题解决不好上访群众缠上自己,多是安排乡镇、部门处理,自己很少靠上去面对面听取群众诉求、化解矛盾纠纷;很少主动带案下访、重点约访,事后回访做得更少。三是开展“我为群众办实事”实践活动不实不细,满足于完成规定动作,真正下基层了解群众所思所想所盼不够经常,工作开展后跟踪问效不够,有些工作还没有真正办到群众满意的程度。

  四、原因分析经过深入分析,产生上述问题根源在于理想信念不牢、党性修养不高、宗旨意识淡化等。

  (一)理想信念不够坚定。自己在主观上仍存在重业务、轻理论的思想,对政治理论学习不深不透,对党内重大政治活动关注较少,多是满足于知道了了解了,深入思考领悟少,致使自己缺乏在思想上的真正交锋和升华,“四个自信”不够坚定。

  (二)党性修养锤炼不够。没有站到党性的高度来经常审视反思,思想上存在把行动上不出格等同于政治上合格,用行动一致代替思想一致,以事务性工作代替党性锻炼等问题,没有严格按照党员干部的标准要求自己。对照先辈先进,我深感这些年私心杂念多了,考虑个人的荣辱进退多了,没有把组织和人民赋予的权力用好,没有把职责尽好,没有真正担当起带头人的责任。

  (三)宗旨意识还需提升。随着职务的提升,真正深入一线,与干部群众坐在一起、打成一片的情况越来越少,在具体工作中,对领导是否满意考虑得多,对是否符合群众利益考虑得少,唯上多,唯实少,没有把工作的出发点和落脚点放在一切为了群众上。对上级安排部署的工作抓得紧,对眼前容易出效果、显成绩的工作干得快,对群众反映的热点、难点问题没有真正作为分内的事情去解决。



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